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  1.关于党组重视企业党的建设不够、从严治党不力问题。党组深刻认识到,在国有企业改革发展中必须坚持党的领导,加强党的建设,牢固树立抓好党建是最大政绩的理念,进一步强化从严管党治党的政治责任和政治担当。党组认真贯彻中央《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》和《中国共产党党组工作条例(试行)》等文件精神,从加强自身建设做起,研究制定了《集团公司党组工作规则》、《“三重一大”决策制度实施细则》等,努力提高党建工作制度化规范化水平。一是明确每年定期专门研究党建工作重大问题,确定工作思路和目标要求,近期以落实管党治党主体责任为重点,着手制定《加强和改进新形势下集团公司党的建设工作指导意见》、《关于进一步加强集团公司海外单位党建工作的若干意见》等制度,同时在“十三五”规划编制中增加党建和企业文化建设方面的专项规划和改革方案。二是组织开展党建工作责任体系研究,着手制定落实党建工作责任制、考核评价和问责追责相关制度规定。三是按照中央巡视组安排完成了全系统企业党的建设专项调研,查摆出存在的9个方面突出问题,在此基础上开展了“贯彻落实全面从严治党要求的主要思路和着力点”研究,并针对思想政治建设、党建制度改革、落实党建责任、选人用人等重点,加强组织,健全制度,完善机制,落实措施。